{"id":15352,"date":"2025-11-26T04:52:24","date_gmt":"2025-11-26T04:52:24","guid":{"rendered":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/?p=15352"},"modified":"2025-11-26T04:54:32","modified_gmt":"2025-11-26T04:54:32","slug":"rekrutmen-ojk-2025-syarat-dan-cara-daftarnya","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/rekrutmen-ojk-2025-syarat-dan-cara-daftarnya\/","title":{"rendered":"Rekrutmen OJK 2025: Syarat dan Cara Daftarnya"},"content":{"rendered":"<h2>Rekrutmen OJK 2025: Syarat dan Cara Daftarnya<\/h2>\n<p><!--StartFragment --><\/p>\n<p><span class=\"cf0\">Rekrutmen OJK 2025 menjadi salah satu peluang penting bagi para pencari kerja yang ingin berkarir di sektor jasa keuangan. Otoritas Jasa Keuangan sebagai lembaga pengawas industri keuangan di Indonesia terus membuka kesempatan bagi tenaga profesional yang kompeten untuk bergabung dan mendukung pengawasan yang lebih efektif. <\/span><\/p>\n<p><span class=\"cf0\">Dengan persyaratan yang jelas dan prosedur pendaftaran yang terstruktur, rekrutmen ini menjadi momen krusial bagi kandidat yang ingin mengembangkan kemampuan dan berkontribusi pada stabilitas sistem keuangan nasional. Oleh sebab itu, penting bagi para pelamar untuk memahami syarat dan cara daftar rekrutmen OJK 2025 agar dapat mempersiapkan diri dengan baik dan meningkatkan peluang lolos seleksi.<\/span><\/p>\n<p><!--StartFragment --><\/p>\n<h3 class=\"pf0\"><span class=\"cf0\">Rekrutmen OJK 2025<\/span><\/h3>\n<p class=\"pf0\"><span class=\"cf0\">Link Pendaftaran Rekrutmen OJK 2025<\/span><\/p>\n<p class=\"pf0\"><span class=\"cf0\">Pendaftaran Rekrutmen OJK 2025 digelar pada tanggal 21-27 November 2025 secara online melalui website resmi OJK. Adapun tautan resmi untuk melamar rekrutmen tersebut, bisa diakses lewat link di bawah:<\/span><\/p>\n<h4 class=\"pf0\"><span class=\"cf0\">Link Pendaftaran Rekrutmen OJK 2025<\/span><\/h4>\n<p class=\"pf0\"><span class=\"cf0\">Untuk diketahui, ada yang berbeda dari Rekrutmen OJK tahun ini sebab ditawarkan 2 opsi program. PCAM 9 yakni Program Pemenuhan SDM OJK dengan menjaring Lulusan D-IV\/S-1\/S-2\/S-3 dari PTN dan PTS baik dalam\/luar negeri.<\/span><\/p>\n<p class=\"pf0\"><span class=\"cf0\">Sedangkan yang kedua adalah MLE yang mana merupakan Program Pemenuhan SDM OJK dengan menjaring kandidat berpengalaman dan profesional dengan minimal pengalaman kerja mulai dari 3-6 tahun di bidang yang relevan.<\/span><\/p>\n<p><!--StartFragment --><\/p>\n<h3><span class=\"cf0\">Syarat Pendaftaran Rekrutmen OJK 2025<\/span><\/h3>\n<p><span class=\"cf0\">Seperti yang disebutkan sebelumnya, Rekrutmen OJK tahun ini terdiri dari 2 program berbeda. kamu pun penting tahu bahwa terdapat beberapa persyaratan berbeda di antara dua program tersebut, khususnya dalam bidang program studi.<\/span><\/p>\n<h4><span class=\"cf0\">Persyaratan PCAM 9:<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Berusia maksimal 29 tahun (D-IV\/S-1) dan maksimal 33 tahun (S-2\/S-3) per 1 November 2025<\/span><\/li>\n<li>Pendidikan minimal D-IV\/S-1\/S-2\/S-3<\/li>\n<li>IPK 3,00\/4,00<\/li>\n<li>Lulusan D-IV\/S-1\/S-2\/S-3 PTN\/PTS Dalam Negeri atau Luar Negeri<\/li>\n<li>Program studi Ekonomi\/Keuangan (termasuk Syariah), Akuntansi, Perpajakan, Manajemen\/Bisnis\/Administrasi, Agribisnis, Hukum, Statistik, Matematika, Aktuaria, Informatika\/Ilmu Komputer\/Sistem Informasi, Data Science\/Analytics, Komunikasi, Desain Komunikasi Visual, Hubungan Internasional, Teknik Industri, Teknik Sipil\/Arsitektur\/Kimia\/Lingkungan\/Mesin\/Elektro\/Fisika<\/li>\n<\/ul>\n<p><!--StartFragment --><\/p>\n<h4><span class=\"cf0\">Persyaratan MLE :<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Berusia maksimal 33 tahun (Asisten Manajer Madya) dan 36 tahun (Manajer)<\/span><\/li>\n<li>Pendidikan minimal D-IV\/S-1\/S-2\/S-3<\/li>\n<li>IPK 3,00\/4,00<\/li>\n<li>Lulusan D-IV\/S-1\/S-2\/S-3 PTN\/PTS Dalam Negeri atau Luar Negeri<\/li>\n<li>Program studi Teknik Informatika\/Ilmu Komputer\/Sistem Informasi\/Manajemen Informatika\/Cybersecurity\/jurusan lain di bidang Teknologi Informasi\/Teknik Elektro\/Hukum, Ekonomi, Manajemen\/Akuntansi, Statistik, Matematika, atau bidang terkait, diutamakan dengan fokus Manajemen Risiko\/Keuangan\/Ekonomi Syariah\/Keuangan Syariah\/Perbankan Syariah\/Hukum Syariah\/Hukum\/Ekonomi Syariah (diutamakan jurusan Ekonomi atau Akuntansi)<\/li>\n<li>Pengalaman kerja untuk Asisten Manajer Madya minimal 3 tahun di bidang relevan dan untuk Manajer minimal 6 tahun di bidang relevan<\/li>\n<\/ul>\n<p><!--StartFragment --><\/p>\n<h3><span class=\"cf0\">18 Formasi Rekrutmen MLE OJK 2025<\/span><\/h3>\n<h4><span class=\"cf0\">1. Asisten Manajer Madya &#8211; Programmer<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknik Informatika\/ Ilmu Komputer\/Sistem Informasi\/ Manajemen Informatika\/Jurusan lain di bidang Teknologi Informasi<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun pada bidang terkait<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">2. Asisten Manajer Madya &#8211; Cyber Security<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknik Informatika\/Cyber Security<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun pada bidang terkait<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">3. Manajer &#8211; Cyber Security<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknik Informatika\/Cyber Security<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 6 tahun pada bidang terkait<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">4. Manajer &#8211; Analis IT<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknik Informatika\/ Ilmu Komputer\/ Sistem Informasi\/ Manajemen Informatika\/Jurusan lain di bidang Teknologi Informasi<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang teknologi informasi<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">5. Asisten Manajer Madya &#8211; Pengawas\/Pemeriksa IT<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, Teknik Informatika, Teknik Komputer, Cyber Security, Matematika, dan Statistik atau bidang relevan lainnya<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun pada bidang keamanan siber dan\/atau audit IT<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">6. Manajer &#8211; Pengawas\/Pemeriksa IT<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, Teknik Informatika, Teknik Komputer, Cyber Security, Matematika, dan Statistik atau bidang relevan lainnya<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun pada bidang keamanan siber dan\/atau audit IT<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">7. Asisten Manajer Madya &#8211; Analis IT<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknik Informatika\/ Ilmu Komputer\/ Sistem Informasi\/ Manajemen Informatika\/ Jurusan lain di bidang Teknologi Informasi<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun pada bidang teknologi informasi<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">8. Asisten Manajer Madya &#8211; Aktuaria<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Aktuaria\/Matematika\/Statistika<\/li>\n<li>Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun pada perusahaan asuransi\/ reasuransi\/dana pensiun\/Kantor Konsultan Aktuaria (KKA)\/Kantor Akuntan Publik (KAP), khususnya di bidang Aktuaria (Pricing, Valuasi, Data Analyst)<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">9. Asisten Manajer Madya &#8211; Pengawas Syariah<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Ekonomi Syariah\/Keuangan Syariah\/Perbankan Syariah\/Hukum Syariah\/Hukum Ekonomi Syariah (diutamakan jurusan Ekonomi atau Akuntansi)<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai Internal Auditor di Perusahaan Keuangan Syariah, dengan pengalaman audit operasional, audit kepatuhan, atau audit sistem manajemen<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">10. Asisten Manajer Madya &#8211; Analis Syariah<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Ekonomi Syariah\/Keuangan Syariah\/Perbankan Syariah\/Hukum Syariah\/Hukum Ekonomi Syariah<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun pada sektor jasa keuangan<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">11. Asisten Manajer Madya &#8211; Pengawas Aset Keuangan Digital dan Aset Kripto<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknologi Informasi, Sistem Informasi, Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Akuntansi, atau Ekonomi dengan peminatan teknologi keuangan<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang aset kripto, audit IT, atau pengawasan fintech\/blockchain<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">12. Asisten Manajer Madya &#8211; Analis Aset Keuangan Digital dan Aset Kripto<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Ekonomi, Hukum, Statistik, Matematika, Data Science, Teknik<\/li>\n<li>Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang industri keuangan, dan diutamakan berpengalaman di industri cryptocurrency<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">13. Manajer &#8211; Pengawas Aset Keuangan Digital dan Aset Kripto<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Ilmu Komputer, Teknologi Informasi, Teknik Informatika, Sistem Informasi, Teknik Elektro, Keuangan atau bidang relevan lainnya<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang IT, diutamakan pernah terlibat dalam hal pengembangan atau penerapan teknologi blockchain, aset digital, atau sistem terdesentralisasi<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">14. Manajer &#8211; Analis Aset Keuangan Digital dan Aset Kripto<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau bidang terkait Teknologi<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang pengembangan teknologi blockchain dan\/atau smart contract<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">15. Asisten Manajer Madya &#8211; Analis Kelogistikan<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknik Sipil\/Arsitektur\/Mesin\/Elektro<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang terkait<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">16. Manajer &#8211; Analis Kelogistikan<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Teknik Sipil\/Arsitektur<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang terkait<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">17. Asisten Manajer Madya &#8211; Analis Manajemen Risiko dan Hukum<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Hukum, Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, Statistik, Matematika, atau bidang terkait, diutamakan dengan fokus manajemen risiko\/keuangan<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang terkait di bidang manajemen risiko atau pengawasan industri jasa keuangan<\/li>\n<\/ul>\n<h4><span class=\"cf0\">18. Manajer &#8211; Analis Manajemen Risiko dan Hukum<\/span><\/h4>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Pendidikan minimal S-1<\/span><\/li>\n<li>Jurusan\/Program studi Hukum, Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, Statistik, Matematika, atau bidang terkait, diutamakan dengan fokus manajemen risiko\/keuangan<\/li>\n<li>Mempunyai pengalaman kerja minimal 6 tahun di bidang terkait di bidang manajemen risiko atau pengawasan industri jasa keuangan<\/li>\n<\/ul>\n<p><!--StartFragment --><\/p>\n<h3><span class=\"cf0\">Cara Daftar Rekrutmen OJK 2025<\/span><\/h3>\n<ul>\n<li><span class=\"cf0\">Silakan akses web rekrutmen https:\/\/ojk-pcam9mle.shl.co.id\/<\/span><\/li>\n<li>Terlebih dulu baca informasi di halaman Tata Cara Pendaftaran, FAQ, dan Kontak<\/li>\n<li>Selanjutnya, klik tombol log in<\/li>\n<li>Klik tombol Daftar PCAM 9 atau Daftar MLE di halaman Beranda<\/li>\n<li>Kemudian isi biodata dan unggah dokumen<\/li>\n<li>Klik tombol Kirim<\/li>\n<li>Tunggu email notifikasi dari sistem yang menyatakan data Pelamar sudah diterima<\/li>\n<\/ul>\n<p><!--EndFragment --><\/p>\n<p><!--EndFragment --><\/p>\n<p><!--EndFragment --><\/p>\n<p><!--EndFragment --><\/p>\n<p><!--EndFragment --><\/p>\n<p><!--EndFragment --><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Rekrutmen OJK 2025: Syarat dan Cara Daftarnya Rekrutmen OJK 2025 menjadi salah satu peluang penting bagi para pencari kerja yang ingin berkarir di sektor jasa keuangan. Otoritas Jasa Keuangan sebagai lembaga pengawas industri keuangan di Indonesia terus membuka kesempatan bagi tenaga profesional yang kompeten untuk bergabung dan mendukung pengawasan yang lebih efektif. Dengan persyaratan yang [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":15353,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":[],"jnews_primary_category":[],"jnews_social_meta":[],"jnews_override_counter":[],"footnotes":""},"categories":[49],"tags":[10954,10957,10959,10958,10956,10951,10952,10953,10955],"class_list":["post-15352","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-informasi","tag-cara-daftar-ojk","tag-link-pendaftaran-ojk","tag-mle-ojk","tag-pcam-9","tag-rekrutmen-ojk","tag-rekrutmen-ojk-2025","tag-syarat-dan-cara-daftar-rekrutmen-ojk","tag-syarat-pendaftaran-ojk","tag-tahapan"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15352","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=15352"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15352\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":15356,"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/15352\/revisions\/15356"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/media\/15353"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15352"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=15352"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/umsu.ac.id\/artikel\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=15352"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}