Fakultas Teknik Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara (FT UMSU) melepas 46 mahasiswa ikuti program Magang Mandiri Berdampak angkatan ke-5 pada Jumat (28/8) di Kampus Jalan Muchtar Basri, Medan.
Mahasiswa magang dilepas langsung Rektor UMSU Prof. Dr. Akrim, M.Pd diwakili Wakil Rektor Bidang AIK, Pendidikan, Pengajaran, dan Digitalisasi, Dr. Marah Doly Nasution, M.Si. Pada sambutannya, Dr. Marah Doly menekankan pentingnya penguatan hard skill, soft skill, serta kepercayaan diri bagi para calon sarjana teknik.
“Anak-anak teknik harus memiliki kemampuan teknologi, IoT, serta mengikuti perkembangan zaman. Pimpinan fakultas terus kami dorong untuk menunjang fasilitas pengembangan kompetensi ini,” kata Marah Doly.
Wakil Rektor Bidang AIK, Pendidikan, Pengajaran, dan Digitalisasi juga mengingatkan pentingnya penguasaan bahasa asing serta penyelesaian tugas akhir secara terintegrasi selama masa magang. “Proses magang selama enam bulan ini diharapkan diakhiri dengan penyelesaian tugas akhir, baik dalam bentuk skripsi, riset, maupun publikasi ilmiah bersama dosen agar mahasiswa lulus tepat waktu. Selain itu, kemampuan berbahasa Inggris sudah menjadi hal wajib bagi para sarjana agar mampu memenangkan peluang kerja di dunia industri,” tambahnya.
Dr. Marah Doly berpesan para mahasiswa senantiasa menjaga kesehatan, keagamaan, serta menjaga nama baik almamater selama bertugas di lokasi magang masing-masing.
Sebanyak 46 mahasiswa terpilih itu akan menjalankan program magang selama 6 bulan di sejumlah perusahaan BUMN, swasta, dan instansi pemerintah strategis, di antaranya PT Adhi Karya (Persero) Tbk (10 orang), PT Wijaya Karya Beton Tbk PPB Sumut (9 orang), Balai Besar Wilayah Sungai (BBWS) Sumatera II Medan (7 orang), Dinas Sumber Daya Air, Bina Marga dan Bina Konstruksi Kabupaten Deli Serdang (5 orang), PT Adi Brata (5 orang), PTPN 4 (5 orang), serta Balai Teknik Perkeretaapian Kelas I Medan (5 orang).
Kemudian, Dekan Fakultas Teknik UMSU, Ade Faisal, S.T., M.Sc., Ph.D., menyampaikan bahwa program magang ini merupakan langkah nyata dalam menjawab tantangan kebutuhan industry.dekan Fakultas Teknik UMSU menyoroti adanya fenomena paradoks di mana industri mengalami kekurangan insinyur hingga 45 persen, namun angka pengangguran lulusan juga masih ditemukan.
“Kebutuhan insinyur terus meningkat, tetapi di saat yang sama tantangan vertical mismatch dan tuntutan pengalaman minimum masih menjadi kendala. Salah satu solusi efektif untuk menjembatani hal ini adalah melalui kegiatan magang,” ujar Dr. Ade.
Dekan FT menambahkan bahwa mahasiswa teknik masa kini harus adaptif terhadap perkembangan teknologi dan kecerdasan buatan (Artificial Intelligence). “Insinyur kita perlu terus memperbarui keahliannya. Jangan alergi dengan AI, sebab posisi insinyur saat ini juga berperan untuk mengawasi dan memastikan integrasi teknologi berjalan tepat. Kalian saat ini berada di jalan yang tepat. Jaga nama baik UMSU karena kalian adalah duta kampus di tempat magang. Semoga seluruh peserta sukses, lulus tepat waktu, dan bisa langsung diserap di bidang keahlian masing-masing,” pungkas Ade.
Turut hadir Wakil Dekan III FT UMSU Affandi, S.T., M.T., Ketua Program Studi Teknik Elektro dr. Elvy Sahnur Nasution, S.T., M.T., Sekretaris Program Studi Teknik Sipil Riza, S.T., M.T., Tim MBKM Fakultas Teknik, serta jajaran dosen dan pimpinan prodi di lingkungan Fakultas Teknik UMSU.
